Vihreä siirtymä edellyttää muutoksia sekä yritysten liiketoimintamalleissa, tuotteissa ja palveluissa että tuotanto- ja työprosesseissa. Hankkeessa tuemme johdon ja henkilöstön yhteistä kestävän toiminnan kehittämistä ja kestävyysosaamisen kasvattamista.
Hankkeen kesto:
1.9.2026–31.8.2029
Rahoitus:
Hanketta rahoittaa Euroopan sosiaalirahasto plus (ESR+)
Toteuttajat:
Päätoteuttaja: Työterveyslaitos TTL
Osatoteuttajat: Suomen ympäristöopisto SYKLI, Mittaviiva Oy
Tavoitteet
Vihreä siirtymä edellyttää vähähiilisiä ratkaisuja, kiertotalouden edistämistä ja luonnonvarojen kestävämpää käyttöä. Käytännössä tämä tarkoittaa muutoksia yritysten ja organisaatioiden toimintamalleissa, prosesseissa ja jokapäiväisissä työtavoissa. TYVI-hankkeessa työpaikkoja tuetaan tunnistamaan omia mahdollisuuksiaan vihreän siirtymän edistämiseen ja viemään tavoitteita käytännön toiminnaksi.
- Vauhditetaan vastuullista vihreää siirtymää työpaikoilla tukemalla johdon ja henkilöstön yhteisiä kehittämistoimia
- Kehittämistyössä voidaan uudistaa ja ottaa käyttöön strategioita, tavoitteita, toimintamalleja ja käytäntöjä, jotka tukevat kestävää kehitystä.
Yhdessä kohti kestävämpiä toimintatapoja
Hankkeessa johto ja henkilöstö kehittävät työpaikan toimintaa yhdessä. Työpaikoilla tarkastellaan vihreän siirtymän tavoitteita ja nykyisiä käytäntöjä, vahvistetaan vihreän siirtymän osaamista sekä tunnistetaan konkreettisia kehittämiskohteita. Kehittämisen tueksi hanke tarjoaa uutta tietoa ja näkökulmia sekä mahdollisuuden kokeilla uusia toimintatapoja käytännössä.
Osallistuvilla työpaikoilla:
- tarkastellaan vihreän siirtymän tavoitteita ja nykyisiä toimintatapoja
- vahvistetaan henkilöstön ja johdon vihreän siirtymän osaamista
- laaditaan työpaikkakohtainen vihreän siirtymän toimintasuunnitelma
- toteutetaan konkreettisia kokeiluja kestävämpien toimintatapojen edistämiseksi
Samalla tavoitteena on tukea työhyvinvointia ja työn sujuvuutta, jotta vihreä siirtymä etenee osana työpaikan muuta kehittämistä. Hanke kohdistuu erityisesti rakentamisen, liikenteen ja logistiikan sekä koulutuksen toimialoille.
Hankkeen tulokset
Hanke tuottaa tietoa, kokemuksia ja käytännön esimerkkejä siitä, miten vihreää siirtymää voidaan edistää työpaikoilla johdon ja henkilöstön yhteisen kehittämisen avulla.
Hankkeessa syntyy tietoiskuja ja webinaareja vihreän siirtymän teemoista sekä Vauhtia vihreään siirtymään -opas.
Tule mukaan TYVI-hankkeeseen!
Etsimme työpaikkoja, jotka haluavat vahvistaa vihreän siirtymän osaamista ja kehittää kestävämpiä toimintatapoja yhdessä johdon ja henkilöstön kanssa. Hankkeessa tarkastellaan nykyisiä toimintatapoja, tunnistetaan kehittämiskohteita ja kokeillaan uusia ratkaisuja. Kiinnostuitko? Ota yhteyttä, niin kerromme lisää osallistumismahdollisuuksista.
Syklistä hankkeen yhteyshenkilöt:
Anna Kemppinen
Asiantuntija, vihreä siirtymä ja vähähiilisyys